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坚守职业初心 着力实现超越

发表日期:2018/2/23 11:58:59 作者:徐俊

坚守职业初心  着力实现超越

南京市上元小学2017-2018学年第二学期学校工作计划

【指导思想】

本学期,学校将大力贯彻区教育局工作会议精神,坚持学校提出的“儿童至上,生态多元”办学理念,坚持“德育大课堂”整合德育理念,坚持优化生态课堂研究,全面实施素质教育,加大精细管理,加速改革创新,促进学校质量提升、形象提升,从而促进学校整体内涵发展。

【总体目标】

1.围绕一个核心:夯实生态课堂,着力提升课堂教学效益,提升学校教学质量;

2.强化两项工作:优秀教师的培养,学生综合素质的提高;

3.完善三项建设:一是师德师风建设;二是教研、视导的创新工作;三是智慧教学、智慧管理的软实力建设;

4.确保四点稳定:教学质量稳定;学校安全稳定;师生热情稳定;教育管理稳定。

【主要工作及措施】

一、坚守核心价值观,严抓党建与师德

以区教育局教育工作会议精神为指导,以打造“生态教育”为核心,以师德师风建设为重点,以服务群众为目标,坚持制度与监督并重,扎实推进我校党风廉政建设与师德工作。

1.身先士卒作表率。树立“党建是最大的政绩”观,扎实开展好各项党员活动,把“十九大”的会议精神落实在日常的教学行动中,行政干部与党员要带头肯干,冲在一线,努力营造“一级带着一级干、一级干给一级看”的工作氛围。

2. 落实责任抓师德。师德高尚是教师立足之本,通过抓师德教育,培养“静心教书、安心育人”的情怀,一是建立长效机制,建立师德承诺制度和师德师风培训制度;二是严格落实责任,一把手带头抓,明确目标,细化措施,强力推进;三是加强自查自纠,对师德表现情况进行督查,杜绝办公期间做“看电视、购物、微商”等与教学无关的事情。同时深入开展家长、学生民主评议制度,让群众监督。

3. 一岗双责下功夫。从廉政自省上下功夫,积极落实“一岗双责”制,借以达到抓重点带全面,抓关键促整体的效果。推进党风廉政建设与教育教学工作相结合、与开展群众路线教育实践活动相结合,统筹推进,稳步实施。

二、坚守学校德育特色,促进良好品行养成

1.强化学生思想政治教育。每月养成一个好习惯。本学期每月重点养成一个好习惯,深入开展“争当最美上小人”系列活动。三月:争当清洁小天使,重点养成卫生、自理习惯;四月:争当文明小标兵,重点养成课间文明游戏、主动问好好习惯;五月:争当守纪小模范,重点养成自主管理好习惯;六月:争当学习小榜样,重点养成自主学习好习惯;围绕“中国梦”“社会主义核心价值观”,结合节令与社会教育热点制定月德育主题。(三月:学雷锋主题教育;四月:革命传统教育;五月:劳动教育;六月:科技教育 );传承优秀传统文化,加强爱国教育。继续开展“童眼看中国”系列主题活动,过好“年俗文化节”“粽叶飘香端午节”,感受中华传统文化魅力,主动传承优秀传统文化;开展特色班集体、书香班级建设。营造积极向上班级风貌,让学生在积极向上的集体文化中滋养美好德行;定期开展学生评比活动,在学生中树立榜样,传递正能量;扎实开展仪式教育,仪式教育系列化课程化,本学期主要进行成长仪式、毕业典礼;组织好社会实践、各级部门组织的德育活动。

2.抓实班主任队伍建设。扎实开展好每月一次的班主任例会,每月有专题培训主题,通过外聘专家讲座、校内主题沙龙、观摩学习等形式,在相互学习、相互交流的过程中提升班主任业务能力;落实名班主任工作室工作实效,做到有研究专题、有研究内容、有研究过程,充分发挥班主任骨干带头作用;定期进行教育故事比赛,在相互交流、分享与碰撞中学习班级管理经验,树立榜样,弘扬正能量;开展一次班主任心理健康团体辅导,增强队伍幸福感与凝聚力。

3.开展德育课程等建设。继续实施好“入学课程”“游学课程”“公民法治教育实践活动”等成熟的校本德育课程,并做好修订工作;编写《课间游戏》校本教材,拍摄视频短片,指导好学生课间游戏规范;“名班主任工作室”牵头研究“晨会、班队会”课程研究,成型班会课程校本课程;落实好区家长学校总校关于开展好家长学校的要求,认真开展好家长学校工作;固化学校已有德育成果,结合学校特色研发我校德育创新项目,争创“南京市文明校园”,力争德育创新奖。

三、坚守教学管理细节,促进质量管理提升

1.精致教学管理,规范教师教学行为

规范有效的精致管理是深化课堂教学改革,提高教学质量的重要保证。针对我校实际状况,本学期将继续从教学规范行为入手,精致教学管理。

(1)严格执行课程计划。按照课程设置,开足课程。严格按课表上课,按教学进度、备课内容上课,保质保量上好每节课,杜绝私自调课、中途离堂等现象,不得将手机带进课堂,一经发现,要有跟进处理措施;教学部门要组织认真落实,确保正常教学秩序的进行和学校教学规章制度的有效落实。

(2)切实抓好“五认真”管理。认真组织教师学习区教研室有关“五认真”的要求,将细则精神和要求贯彻到教学全过程,落实到教学的环节中。重点抓好以下工作;①落实集体备课,其中兼职教师也必须备好课。②规范作业要求。③抓好批改、讲评、订正、辅导、评价等教学环节的管理。④教师听课进行有效检查,杜绝“假听课”泛滥,听课情况要按月公示。

2.研究“生态课堂”,有效提高课堂教学质量

(1)加强课堂调研活动,诊断课堂教学中的问题。

    创新“教学视导”工作,关注教师的教学状态和学生的学习状态,对全校常规课质量作全面调查。真正让学生在课堂上学得到知识,提高能力,养成习惯,享受到成功的快乐。努力做到“学在课堂、练在课堂、反馈在课堂、矫正在课堂、提高在课堂”。教学部门要对薄弱教师、薄弱班级进行跟踪听课,找出问题,解决问题。

(2)深入开展生态课堂教学改革实验研究。

以教研组为单位,加强学科课堂教学研究,加强实践探索,以行动促达成。进一步加强教研组、备课组建设,增加活动频次,加强听课评课,促进经验交流与分享。把加强生态课堂研究明确为教研组活动的主要内容,把课例研究作为教研组活动的主要内容,不断更新育人理念,打破“应试教育”的思维定势,不仅研究教材,更研究学生;不仅关注知识增长,更关注能力发展;不仅考虑便于教的策略,更考虑为支持不同学生学的历程而教的策略;不仅聚集一节课的教学内容,更整体研究学科课程的核心概念、体系和育人价值,努力用自主学习、生态课堂的理念指导教学。

3.加强教学质量管理,实现学生轻负高质。

(1)加强教学质量监控,强化教师质量意识

“教学质量”是学校的生命线,是完成育人目标的检验杠杆,根据上级要求开展教学质量调研,注重调研后的分析、反馈、改进和跟踪,及时调控教学情况,尤其是加强对薄弱班级教学情况的分析和针对性指导。

(2)重视毕业班级教学,抓早抓实步步为营

小学毕业班教学质量是学校生存和发展的生命线,教学部门要切实总结去年的毕业班管理工作中存在的问题,这学期,我们要把毕业班工作抓早抓实,具体措施:①领导小组到位:成立毕业班工作领导小组,做好学校各职能部门,各教研组的工作,使其有机配合,协调联动,调动人力、物力,监督检查各方面工作,准确决策;②教学指导到位:班子成员和教导处要深入课堂指导教学;深入六年级组,研究课标,研究教材,研究教法,研究命题;深入学生,了解学情,及时解决教学当中存在的问题。③思想工作到位,重点抓好六年级学生的思想工作和纪律教育,告诉学生:成功从来都没有捷径,需要拼搏与奋斗。④加强辅导,做到整体辅导与个别辅导相结合,对目标生采取面对面的辅导,把辅导重点放在突破薄弱学科上。

四、坚守教师专业本位,引领教师专业成长

以教师发展为本,以教师专业化发展为出发点,以学习型、研究型教师梯队建设为突破口,把教师队伍建设成为一支具有高度责任心和人文素养的群体。

1.注重研训一体,提高教师专业水准。以“生态课堂”“童化作文”的研究为抓手,以提高课堂教学质量为突破,依托教师个体的智慧和教研组的集体智慧,不断提升教师教学设计能力、课堂驾驭能力、总结反思能力;开展以“生态课堂”“童化作文”为主题的教学研究,建立新的教学评价标准,营造师生民主、和谐的课堂教学氛围,打造学校教学新高地。

2.创设校本培训机制,促进教师专业成长。2018年江宁区新一届教学带头人和优秀青年教师的评比将开始,教师发展中心要提前规划、落实人选,开展有针对的辅导,确保在评比中有突破,为提升学校骨干教师队伍建设助力;提供教学理论研究的资源,依托“南京市名师工作室”的影响,多采取“请进来、走出去”的活动模式,为教师教学理论视野拓宽途径,培养有一定影响力的名师。

3.建立多元评价制度,搭建梯队展示舞台。改进教师的考核评价制度。完善教师发展的评价指标体系,坚持德为先,学会互相尊重,讲诚信讲奉献;坚持能力为重,综合教育能力、教学能力、科研成果、培训情况、以及对学生学习兴趣和态度的培养情况等进行全面的考核,用评价来促进教师专业水平的整体提高;加大对团队的考核力度,以此促进教师团队的共同成长。同时,进一步发挥骨干教师的引领作用,营造良好的育人氛围,培养学生健全的人格。

4.开展好教科研活动,高举科研兴校大旗。在教科研中锻炼教师、提高教师的理论水平和实践能力。发展中心要开展好市级“十三五”课题研究管理工作,进行“十二五”省市课题成果推广工作,加强指导,将课题研究成果不断运用于课堂教育教学中。积极做好市、区个人课题的管理工作,加大各级论文、案例的指导培训力度。

五、坚守生态发展,做好各项学校工作

1.打造平安校园。加强以校园周边环境综合治理、维护学校的人防、技防网络,强化校内安全措施的落实,认真组织各类值班人员的挂牌上岗,到岗到位,广泛开展师生安全意识和自我保护知识教育,重视重大活动的安全防范工作,全面提高学校安全工作管理水平和应急能力。采用多种形式加强学生交通安全意识的教育,家校联手确保安全。一是加强门卫的管理,二是加强大课间体育活动和课间时段的管理,三是强化放学路队的护导工作,四是有效指导家长担当起学生的安全教育责任。

2.加强创建工作。为更好地提升学校的综合实力,学校将积极创造条件申报创建“南京市智慧校园”, 根据智慧校园的实践研究,调整平台的相关功能,开展学科校本资源的建设,相关部门要及早谋划、分步实施,积极落实,确保创建目标的顺利达成。

3.加强后勤保障工作。后勤工作一要确保校园建设、教育教学办公生活用品的维护、维修、采购、保管、供应及时到位;二要确保学校水电的安全,杜绝浪费和事故的发生;三要加强食堂工作管理,力争为师生就餐服务到位;四要做好“爱心母婴室”的管理。同时,继续做好各教室、功能室的设备、仪器、用具的检查、维护工作,确保要正常使用。

4.加强专用室的使用。图书室、实验室、电教室及音体美学科各专用教室等要按时开放、便于使用,提高学校各种教学资源的整合和利用率,使各专用馆室更好地为教育教学服务。卫生室要结合自身工作需要与学校实际,开展好相关教育活动。

5.加强学校财务管理。要确保学校财务管理规范、精细、帐物相符。合理使用各项经费,专款专用,廉政高效;推行学校“财务公开”制度,自觉接受师生监督。严格执行市、区物价局收费标准,不搭车收费,不违规收费。

6.加强信息工作管理。教育技术室要完善学校教育信息资源的配置与应用工作,推进信息技术与课程整合。加强信息技术的培训工作,推进网络教研、网络管理的应用,以教育信息化带动教育现代化。规范学籍管理,认真做好学生的转入、转出、休学等工作。

7.加强团、工会、女工委、退教协等工作。团支部要团结和带领青年团员立足本职工作,为学校发展献计献策,不断夯实正确的人生观、世界观;工会要重视为全体教师谋福利,解决教职工关心的实际困难;女工委组织团结本校女职工,通过丰富多彩的活动聚人心、暖人心。

8.做好继续教育工作。鼓励教师进修高一层次学历,不断提高本科率,取得高一层次学历者按照学校规定比例报销学费;积极组织教职工参加各级各类继续教育,认真完成年度学时任务。

9.加强家校联系、宣传工作。进一步密切家校联系,接受群众监督,不断改进学校工作,推进教育行风建设。通过多种形式加强自身工作宣传,及时更新网站,加强与校外媒体的联系。

老师们,本学期我们面临着更为严峻的挑战和巨大的压力,可以说是困难与希望同在,挑战与机遇并存。让我们坚守职业初心,以饱满的热情,高度的责任感,强烈的事业心,抓住机遇,克服困难,迎接挑战,再创上元小学的辉煌!

 

                                  2018年2月11日